ГЕНДЕРНА РІВНІСТЬ НА РИНКУ ПРАЦІ: УКРАЇНСЬКИЙ КОНТЕКСТ

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorТкаченко Надія Павлівна
dc.date.accessioned2025-10-22T09:21:22Z
dc.date.available2025-10-22T09:21:22Z
dc.date.issued2024
dc.descriptionВИПУСКНА КВАЛАФІКАЦІЙНА РОБОТА
dc.description.abstractТкаченко Надія Павлівна. Гендерна рівність на ринку праці: український контекст. Рукопис. Кваліфікаційна робота за спеціальністю «Соціологія», Освітньою програмою «Соціологія економічної діяльності». Державний торговельноекономічний університет, Київ, 2024. Кваліфікаційну роботу присвячено дослідженню гендерної рівності на українському ринку праці. Охарактеризовані основні категорії дослідження; проаналізовано наукові підходи які досліджують гендерні стереотипи на ринку праці; окреслена типологія гендерних стереотипів пов’язаних із ринком праці; виявлені взаємозв’язки між гендерними стереотипами та формуванням ринку праці в Україні; оцінено вплив гендеру на конкурентоспроможність на ринку праці у сучасних умовах; проведено соціологічне дослідження «Реалії гендерної рівності на українському ринку праці» та описані його результати. Структура роботи: робота містить вступ, три розділи, висновки, список використаних джерел та додатки. Обсяг роботи 70 сторінок, 5 сторінок основного тексту, 3 додатки. Кількість використаних джерел – 41 позиція на 4 сторінках. Ключові слова: гендер, гендерна рівність, ринок праці, гендерні стереотипи, гендерна дискримінація, конкурентоспроможність, гендерні ролі.uk
dc.description.abstractotherTkachenko Nadia Pavlovna. Gender equality in the labor market: the Ukrainian context. Manuscript. Qualification work in the specialty "Sociology", Educational program "Sociology of economic activity". State University of Trade and Economics, Kyiv, 2024. The qualification work is dedicated to the study of gender equality in the Ukrainian labor market. The main categories of research are characterized; scientific approaches that investigate gender stereotypes in the labor market are analyzed; typology of gender stereotypes related to the labor market is outlined; revealed relationships between gender stereotypes and the formation of the labor market in Ukraine; the impact of gender on competitiveness in the labor market in modern conditions is assessed; a sociological study «The reality of gender equality in the Ukrainian labor market» was conducted and its results were described. The structure of the work: the work contains an introduction, three chapters, conclusions, a list of used sources and appendices. The volume of work is 70 pages, 5 pages of the main text, 3 appendices. The number of sources used is 41 positions on 4 pages. Key words: gender, gender equality, labor market, gender stereotypes, gender discrimination, competitiveness, gender roles.uk
dc.identifier.citationТкаченко Н. П. (2024) ГЕНДЕРНА РІВНІСТЬ НА РИНКУ ПРАЦІ: УКРАЇНСЬКИЙ КОНТЕКСТ. 054 «Соціологія» Державний торговельно економічний університет.Репозитарій Державного торговельно-економічного університету.
dc.identifier.urihttps://ur.knute.edu.ua/handle/123456789/12011
dc.language.isouk
dc.publisherДержавний торговельно-економічний університет
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalen
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.titleГЕНДЕРНА РІВНІСТЬ НА РИНКУ ПРАЦІ: УКРАЇНСЬКИЙ КОНТЕКСТuk
dc.typeBachelor Thesis

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
КР Ткаченко Надії Павлівни.pdf
Розмір:
1.91 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
147 B
Формат:
Item-specific license agreed to upon submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

Соціологія економічної діяльності