Обґрунтування напрямів розвитку кадрової політики закладів охорони здоров’я

dc.contributor.authorСамосенко, А.
dc.date.accessioned2025-05-12T13:35:52Z
dc.date.available2025-05-12T13:35:52Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractУ статті проаналізовано зовнішні та внутрішні фактори впливу на формування кадрової політики, наведено основні її принципи. Систематизовано основні проблеми, що виникають під час організації кадрової політики закладів охорони здоров’я. Наведено шляхи вирішення проблем щодо формування кадрової політики закладів охорони здоров’я та запропоновано основні напрями її розвитку.
dc.description.abstractotherThe article analyzes the external and internal factors influencing the formation of personnel policy, its main principles are given. The main problems that arise during the organization of the personnel policy of health care institutions are systematized. Ways to solve problems related to the formation of the personnel policy of health care institutions are given and the main directions of its development are proposed.
dc.identifier.citationСамосенко, А. (2023). Обґрунтування напрямів розвитку кадрової політики закладів охорони здоров’я. У А. М. Бідюк (Ред.), Медичний менеджмент. Особливості управління персоналом у закладах охорони здоров’я: Збірник наукових статей студентів заочної форми навчання. (с. 68–74). Державний торговельно-економічний університет.
dc.identifier.urihttps://ur.knute.edu.ua/handle/123456789/9859
dc.language.isouk
dc.publisherДержавний торговельно-економічний університет
dc.rightsAttribution 4.0 Internationalen
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.titleОбґрунтування напрямів розвитку кадрової політики закладів охорони здоров’я
dc.typeArticle

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
13.pdf
Розмір:
757.69 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
147 B
Формат:
Item-specific license agreed to upon submission
Опис: