Управління кадровими інноваціями на підприємстві КНП КМР «Центр первинної медико-санітарної допомоги № 3»

dc.contributor.authorСолоп, Д.
dc.date.accessioned2025-04-24T08:04:42Z
dc.date.available2025-04-24T08:04:42Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractУ статті наведено визначення інноваційних методів розвитку та навчання персонал. Також є фактори, що сприяє задоволенню нових потреб та інтересів сучасних працівників. Вони створюють об’єктивні можливості реалізації як індивідуальних, так і загально організаційних цілей.
dc.description.abstractotherThe article defines innovative methods of personnel development and training. There are also factors that contribute to meeting the new needs and interests of modern workers. They create objective opportunities for the realization of both individual and general organizational goals
dc.format.pages293–300
dc.identifier.citationСолоп, Д. (2023). Управління кадровими інноваціями на підприємстві КНП КМР «Центр первинної медико-санітарної допомоги № 3». У Н. В. Сичова (Ред.), Менеджмент: імперативи та виклики. Соціальні аспекти менеджменту: Збірник наукових статей студентів. (с. 293–300). Державний торговельно-економічний університет
dc.identifier.urihttps://ur.knute.edu.ua/handle/123456789/9298
dc.language.isouk
dc.publisherДержавний торговельно-економічний університет
dc.rightsAttribution 4.0 Internationalen
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.titleУправління кадровими інноваціями на підприємстві КНП КМР «Центр первинної медико-санітарної допомоги № 3»
dc.typeArticle

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
53.pdf
Розмір:
340.06 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
147 B
Формат:
Item-specific license agreed to upon submission
Опис: