Психологічні детермінанти прояву організаційних конфліктів у підприємствах малого бізнесу
Вантажиться...
Дата
2024-12
Affiliation
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
DTEU
Анотація
Кваліфікаційна робота присвячена дослідженню психологічних детермінантів
прояву організаційних конфліктів у підприємствах малого бізнесу, основним методам їх
вирішення. Окрема увага в роботі приділена завданням стосовно методичних і
практичних рекомендацій щодо подолання організаційних конфліктів у підприємствах
малого бізнесу.
Досліджено психологічні детермінанти прояву організаційних конфліктів у
підприємствах малого бізнесу з метою розробки тренінгової програми, що спрямована
на попередження та профілактику виникнення організаційних конфліктів у
підприємствах малого бізнесу.
Ключові слова: організаційний конфлікт, психологічне середовище конфлікту,
причини організаційних конфліктів, управління конфліктом, розв’язання конфлікту,
профілактика запобіганню конфліктам
The qualification work is devoted to the study of psychological determinants of
organizational conflicts in small businesses, the main methods of their resolution. Special
attention is paid to the tasks of methodological and practical recommendations for overcoming
organizational conflicts in small businesses.
The psychological determinants of organizational conflicts in small business enterprises
are studied with a view to developing a training program aimed at preventing and preventing
the occurrence of organizational conflicts in small business enterprises.
Keywords: organizational conflict, psychological environment of conflict, causes of
organizational conflicts, conflict management, conflict resolution, conflict prevention
Опис
ВИПУСКНА КВАЛІФІКАЦІЙНА РОБОТА