Кафедра Економіки та Фінансів Підприємства
Постійне посилання на фонд
Переглянути
Перегляд Кафедра Економіки та Фінансів Підприємства за Автор "Танклевська Наталія Станіславівна"
Зараз показуємо 1 - 5 з 5
Результатів на сторінці
Налаштування сортування
Документ Оцінювання ресурсного потенціалу підприємства (за матеріалами ТОВ «Терра-лайф плюс», Київська обл., Баришівський р-н, с. Яблуневе)(DTEU, 2024-12) Железо Наталії Андріївни; Танклевська Наталія СтаніславівнаЖелезо Н.А. Оцінювання ресурсного потенціалу підприємства. – Рукопис. Випускна кваліфікаційна робота за спеціальністю 051 «Економіка», освітня програма «Економіка та безпека бізнесу». – Державний торговельно-економічний університет, Київ, 2024. Випускну кваліфікаційну роботу присвячено теоретико-методичним і практичним засадам оцінки ресурсного потенціалу підприємства. У роботі розкрито сутність поняття ресурсного потенціалу, наведено його класифікацію та охарактеризовано основні складові. Проаналізовано сучасні методичні підходи до оцінки рівня ресурсного потенціалу та особливості його формування на прикладі ТОВ «Терра-лайф плюс». Практична частина роботи включає аналіз фінансово-економічної діяльності підприємства, зокрема, оцінено ефективність використання його основних засобів, оборотних активів та трудових ресурсів. На основі проведених досліджень запропоновано напрями посилення ресурсного потенціалу підприємства для підвищення його конкурентоспроможності та ефективності функціонування. Робота містить теоретичні узагальнення та практичні рекомендації, які можуть бути використані для вдосконалення процесів управління ресурсним потенціалом як на досліджуваному підприємстві, так і в інших організаціях аграрного сектору. Ключові слова: ресурсний потенціал, оцінка ресурсів, ефективність використання, підприємство, фінансово-економічна діяльність. Zhelezo N.A. Evaluation of the Resource Potential of an Enterprise. – Manuscript. Master's thesis in the specialty 051 "Economics", educational program "Economics and Business Security". – State University of Trade and Economics, Kyiv, 2024. The master's thesis is devoted to the theoretical, methodological, and practical foundations of evaluating the resource potential of an enterprise. The paper reveals the essence of the concept of resource potential, provides its classification, and describes its main components. The study analyzes modern methodological approaches to assessing the level of resource potential and the specifics of its formation based on the example of TOV "Terra-Life Plus". The practical part of the work includes an analysis of the financial and economic activities of the enterprise, particularly evaluating the efficiency of its fixed assets, current assets, and human resources. Based on the conducted research, directions for enhancing the enterprise's resource potential are proposed to improve its competitiveness and operational efficiency. The work contains theoretical generalizations and practical recommendations that can be used to improve the processes of managing resource potential both at the studied enterprise and in other organizations in the agricultural sector. Key words: resource potential, resource assessment, efficiency of use, enterprise, financial and economic activity.Документ Розроблення системи стимулювання праці персоналу аграрного підприємства за матеріалами товариства з обмеженою відповідальністю «ЗЕМЛЯ І ВОЛЯ» (Ніжинський р-н, Чернігівська обл., м. Бобровиця)(DTEU, 2024-12) Мамзуров Максим Вадимович; Танклевська Наталія СтаніславівнаМамзуров Максим Вадимович «Розроблення системи стимулювання праці персоналу аграрного підприємства» (за матеріалами товариства з обмеженою відповідальністю «ЗЕМЛЯ І ВОЛЯ» (Ніжинський р-н, Чернігівська обл., м. Бобровиця) – Рукопис. Випускна кваліфікаційна робота за спеціальністю 051 «Економіка», освітня програма «Економіка та безпека бізнесу». − Державний торговельно-економічний університет. – Київ, 2024. Випускну кваліфікаційну роботу присвячено теоретичним, методичним і практичним аспектам розробки системи стимулювання праці персоналу. Розглянуто теоретичні основи системи стимулювання праці персоналу. Проведено аналіз стану та ефективності ТОВ «Земля і воля»: проаналізовано стан використання трудових ресурсів підприємства, оцінено ефективність оплати праці, досліджено стан та ефективність системи стимулювання праці. Визначено напрями удосконалення системи стимулювання праці. Ключові слова: система стимулювання праці, ринок праці, оплата праці, мотивація праці, функції стимулювання праці, мінімальна заробітна плата, середня заробітна плата, моральне стимулювання, матеріальна мотивація, фонд оплати праці. Mamzurov Maksym Development of a system of labor incentives for the staff of an agricultural enterprise” (based on the materials of the Limited Liability Company ‘Zemlia i Volia’ (Nizhyn district, Chernihiv region, Bobrovytsia) - Manuscript. Graduate qualification work in the specialty 051 “Economics”, educational program “Economics and Business Security.” - State University of Trade and Economics. The final qualification work is devoted to the theoretical, methodological and practical aspects of developing a system of staff incentives. The theoretical foundations of the system of staff incentives are considered. An analysis of the state and efficiency of LLC “Zemlya i Volya” was carried out: the state of use of labor resources of the enterprise was analyzed, the efficiency of remuneration was assessed, the state and efficiency of the labor incentive system was investigated. The directions of improvement of the labor incentive system are determined. Keywords: labor incentive system, labor market, remuneration, labor motivation, labor incentive functions, minimum wage, average wage, moral incentive, material incentive, payroll.Документ УПРАВЛІННЯ ПЛАТОСПРОМОЖНІСТЮ ПІДПРИЄМСТВА В УМОВАХ НЕСТАБІЛЬНОСТІ за матеріалами ТОВ "Епіцентр К" м. Київ(DTEU, 2024-12) Гірчак Максим Юрійович; Танклевська Наталія СтаніславівнаГірчак М.Ю. Управління платоспроможністю підприємства в умовах нестабільності. – Рукопис. Випускна кваліфікаційна робота за спеціальністю 073 «Менеджмент» освітня програма «Фінансовий менеджмент» – Державний торговельно-економічний університет – Київ 2024 Випускна кваліфікаційна робота магістра присвячена дослідженню методів та інструментів управління платоспроможністю підприємства в умовах нестабільного економічного середовища на прикладі ТОВ «Епіцентр К». У роботі вирішено науково-практичні завдання щодо розвитку теоретичних основ, методичних і практичних рекомендацій для підвищення ефективності управління платоспроможністю на підприємстві. Досліджено сутність та роль платоспроможності у забезпеченні фінансової стійкості підприємства, систематизовано ключові показники платоспроможності та методи їх управління. Ключові слова: платоспроможність, управління платоспроможністю, економічна нестабільність, ліквідність. Girchak M.Yu. Solvency Management of the Enterprise under Conditions of Instability – Manuscript. Graduate qualification work in the specialty 073 «Management», educational programme «Financial Management» - State University of Trade and Economics - Kyiv 2024 The master's final qualifying paper is dedicated to examining methods and tools for managing the solvency of an enterprise in an unstable economic environment, based on the example of EPICENTER K LTD. The paper addresses scientific and practical tasks aimed at advancing theoretical foundations, as well as developing methodological and practical recommendations to improve solvency management efficiency at the enterprise.. The study investigates the essence and role of solvency in ensuring the financial stability of the enterprise, systematizes key solvency indicators and management methods. Keywords: solvency, solvency management, economic instability, liquidityДокумент Управління ризиками аграрного підприємства за матеріалами ТОВ «АП Марін», м. Вінниця(DTEU, 2024-12) Гаєвської Валерії Павлівни; Танклевська Наталія СтаніславівнаГаєвська В.П. «Управління ризиками аграрного підприємства» (за матеріалами ТОВ «АП Марін», м. Вінниця). – Рукопис. Випускна кваліфікаційна робота за спеціальністю 051 «Економіка», спеціалізація «Агробізнес». – Державний торговельно-економічний університет. – Київ, 2024. Випускну кваліфікаційну роботу присвячено теоретичним, методичним і практичним аспектам управління ризиками аграрного підприємства. Розкрито сутність ризиків у аграрній діяльності та обґрунтовано теоретико-методологічні засади їх ідентифікації, оцінки та мінімізації. Проведено діагностику фінансово-економічного стану ТОВ «АП Марін» та здійснено аналіз ринкового скорингу підприємства. Визначено ключові фактори ризику, що впливають на діяльність компанії, запропоновано методи вдосконалення управління ризиками, спрямовані на підвищення стабільності та конкурентоспроможності підприємства в умовах кризових ситуацій, зокрема військових дій. Обґрунтовано шляхи адаптації управлінських стратегій до нових викликів ринку. Ключові слова: управління ризиками, аграрний сектор, фінансовий стан, ринковий скоринг, адаптація, методи мінімізації ризиків. Haievska V.P. "Risk management of an agricultural enterprise" (based on materials of LLC "AP Marin", Vinnytsia). - Manuscript. Final qualifying paper on the specialty 051 "Economics", specialization "Agribusiness". – State University of Trade and Economics. – Kyiv, 2024. The final qualification work is devoted to the theoretical, methodological, and practical aspects of risk management in an agricultural enterprise. The essence of risks in agricultural activities is revealed, and the theoretical and methodological principles of their identification, assessment, and minimization are substantiated. Diagnostics of the financial and economic condition of LLC "AP Marin" has been conducted, and the company's market scoring analysis has been conducted. The key risk factors affecting the company's activities are identified, and methods for improving risk management are proposed to enhance the stability and competitiveness of the enterprise in crisis situations, including military conflicts. Strategies for adapting management practices to new market challenges are substantiated. Key words: risk management, agricultural sector, financial condition, market scoring, adaptation, risk minimization methodsДокумент Цифровізація як фактор стійкого розвитку підприємства(DTEU, 2024-12) Лазаревої Вікторії Сергіївни; Танклевська Наталія СтаніславівнаЛазарева В.С. - «Цифровізація як фактор стійкого розвитку підприємства» (за матеріалами ДУ "Офіс з розвитку підприємництва та експорту" м.Київ). - Рукопис Випускна кваліфікаційна робота за спеціальністю 051 «Економіка», освітня програма «Економіка та безпека бізнесу». – Державний торговельно-економічний університет - Київ, 2024. Робота присвячена діджиталізації, яка є одним із найперспективніших інструментів досягнення цілей сталого розвитку. Розглянуто теоретичні підходи до стійкого розвитку підприємства в умовах цифровізації. Проведено дослідження щодо оцінки стійкого розвитку підприємства державної установи «офіс з розвитку підприємництва та експорту» та вплив на нього цифровізації. Здійснено аналіз фінансово-економічної діяльності Державної установи «Офіс розвитку підприємництва та експорту».Здійснено оцінку впливу цифровізації на стійкий розвиток підприємства.Визначено перспективи застосування інструментів цифровізації на підприємстві. Ключові слова: цифровізація, діджиталізація, цифрова економіка, цифрові інструменти, цифрова трансформація, розвиток підприємства, впровадження інновацій, ініціювання бізнес-процесів. Lazareva V.S. - “Digitalization as a factor in sustainable enterprise development” (based on materials State Institution «Office for the Development of Entrepreneurship and Exports» in Kyiv). - Manuscript Final qualifying paper on the specialty 051 "Economics", specialization "Economics and Business Security". – State University of Trade and Economics, Kyiv, 2024. The work is devoted to digitalization, which is one of the most promising tools for achieving the goals of sustainable development. Examines theoretical approaches to sustainable enterprise development in the context of digitalization. A study was conducted on the evaluation of the sustainable development of the state institution «Office for the Development of Entrepreneurship and Exports» and the impact of digitalization on it. An analysis of the financial and economic activities of the State Institution "Office for the Development of Entrepreneurship and Exports" was carried out. An assessment of the impact of digitalization on the sustainable development of the enterprise was carried out. The prospects for the use of digitization tools at enterprises have been determined Keywords: digitalization, digital economy, digital tools, digital transformation, enterprise development, innovation implementation, business process initiation.