Осмініна, В.2026-01-122026-01-122025Осмініна, В. (2025). Технологія онлайн-рекрутингу на підприємстві. У Н. В. Сичова (Ред.), Менеджмент: імперативи та виклики. Управління людськими ресурсами на підприємстві. У 2 ч. Ч.1. (с. 298–304). Державний торговельно-економічний університетhttps://ur.knute.edu.ua/handle/123456789/13376У статті описано сутність і значення онлайн-рекрутингу як бізнес-процесу в сучасних умовах. Розглянуто тенденції застосування автоматизованих систем у пошуку та відборі персоналу, а також новітні стратегії цифрового рекрутингу, зокрема використання алгоритмів прогнозування та персоналізації. Описано практичні аспекти сучасних програмних рішень для автоматизації рекрутингу та управління персоналом. Визначено роль аналітики великих даних у вдосконаленні підбору кандидатів. Розглянуто вплив гейміфікації на пошук, навчання та адаптацію персоналу. Наведено інформацію про перспективи розвитку блокчейн-рекрутингуukAttribution 4.0 InternationalArticle298–304