ОБЛІК ВИПЛАТ ПРАЦІВНИКАМ ЗА МІЖНАРОДНИМИ СТАНДАРТАМИ
| dc.contributor.advisor | Костюченко Валентина Миколаївна | |
| dc.contributor.author | Малиновська Альона | |
| dc.date.accessioned | 2025-01-03T10:32:57Z | |
| dc.date.available | 2025-01-03T10:32:57Z | |
| dc.date.issued | 2020 | |
| dc.description | ВИПУСКНА КВАЛІФІКАЦІЙНА РОБОТА | |
| dc.description.abstract | Зміни в економічному та політичному житті нашої країни, що відбулися протягом останнього десятиріччя, обумовили необхідність адаптації українських організацій до нових умов господарювання, пошуку нових ринкових механізмів управління. Одним з основних ресурсів, які визначають ринкову стійкість, ефективність функціонування та перспективи стратегічного розвитку, є робоча сила, яка визначає конкурентний потенціал або конкурентні переваги організації за умов ринкових трансформацій. Україна, як дійсний член ООН, стала учасником глобального процесу сталого розвитку. Цілі сталого розвитку (ЦСР) спрямовані на вирішення питань пов’язаних з бідністю, захистом планети та миру. Так було праведно широкомасштабний процес адаптації таких цілей, з урахуванням специфіки національного розвитку, для України. У ЦСР для нашої держави було виділено цілі для подолання бідності та гідної праці й економічного зростання. Економічна криза, тіньова економіка, недостатня кількість робочих місць та низька заробітна плата (ЗП), в порівнянні з трудовим навантаженням, призвели до трудової міграції. У Додатку А наведено динаміка трудових ресурсів на підприємствах України. Тож сьогодні особливої актуальності для керівників набуває тема виплат працівникам та їх заохочення задля підвищення продуктивності праці, своєчасного виконання організаційних цілей та завдань. Питанням обліку виплат працівника займалися такі провідні вчені як В. Костюченко та С. Голов, які у посібнику «Бухгалтерський облік та фінансова звітність за міжнародними стандартами» навели приклади оцінки, відображення та розкриття в бухгалтерському обліку та фінансовій звітності господарських операцій, в тому числі і виплат працівникам [11]. Р. Островерха займалася дослідженням організації обліку заробітної плати [42]. Є. Хаустова проаналізувала причини низької заробітної плати та запропонували шляхи до їх вирішення [76]. Л. Зінчук та Тулуш Л. досліджували економічну сутність заробітної плати та методи відображення в обліку [25]. С. Дробязко у своїй наукові праці розглянув визначення сутності заробітної плати, як об’єкта бухгалтерського обліку | |
| dc.identifier.uri | https://ur.knute.edu.ua/handle/123456789/1971 | |
| dc.publisher | КНТЕУ | |
| dc.title | ОБЛІК ВИПЛАТ ПРАЦІВНИКАМ ЗА МІЖНАРОДНИМИ СТАНДАРТАМИ | |
| dc.type | Other |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
- Назва:
- Малиновська А.М._backup.pdf
- Розмір:
- 4.27 MB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed to upon submission
- Опис: