Ефективність управлінських рішень як передумова успішного управління персоналом в органах державної влади
dc.contributor.author | Бельдяга, С. | |
dc.date.accessioned | 2025-03-20T09:29:02Z | |
dc.date.available | 2025-03-20T09:29:02Z | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.description.abstract | У статті проаналізовано значення прийняття ефективних управлінських рішень при управлінні персоналом та їх вплив на успішність управлінської діяльності органів державної влади. Досліджено значення персоналу, як ключової детермінанти розвитку органу державної влади, підкреслюючи важливість формування колективу з високими професійними якостями. Також проаналізовано теоретичні аспекти управління персоналом, зокрема прийняття управлінських рішень, проблеми їх підготовки та реалізації, а також оцінка їх ефективності. Вказується на необхідності впровадження нових підходів до роботи з персоналом, що дозволить оперативно реагувати на зміни зовнішнього та внутрішнього середовищ. У статті також розглянуто роль керівника в ухваленні управлінських рішень, висвітлено від¬повідальність за їх результативність і запропоновано моделі для підвищення ефективності рішень. | |
dc.description.abstractother | In the article analyzed the significance of making effective management decisions in personnel management and their impact on the success of administrative activities within government bodies. It examines the importance of personnel as a key determinant of the development of a government agency, emphasizing the need to form a team with high professional qualities. The theoretical aspects of personnel management are also analyzed, including decision-making processes, challenges in their preparation and implementation, as well as the assessment of their effectiveness. The article highlights the necessity of introducing new approaches to working with personnel, which will enable prompt responses to changes in both internal and external environments. Additionally, the article examines the role of leadership in decision-making, underscores responsibility for decision outcomes, and proposes models for improving decision efficiency | |
dc.format.pages | 21–28 | |
dc.identifier.citation | Бельдяга, С. (2024). Ефективність управлінських рішень як передумова успішного управління персоналом в органах державної влади. У А. М. Бідюк (Ред.), Публічне управління та адміністрування: Збірник наукових статей студентів заочної форми навчання. (с. 21–28). Державний торговельно-економічний університет | |
dc.identifier.uri | https://ur.knute.edu.ua/handle/123456789/7832 | |
dc.language.iso | uk | |
dc.publisher | Державний торговельно-економічний університет | |
dc.rights | Attribution 4.0 International | en |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | |
dc.title | Ефективність управлінських рішень як передумова успішного управління персоналом в органах державної влади | |
dc.type | Article |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 147 B
- Формат:
- Item-specific license agreed to upon submission
- Опис: